搭建“鹊桥”让“双向奔赴”更加精准高效 世界热资讯
中国县域经济报| 2023-04-03 15:03:46


(资料图片仅供参考)

一边是企业求贤如渴,一边是学子信息不畅,如何助力企业与人才精准拥抱、互相成就?2月以来,湖北省荆门市围绕产业转型升级示范区建设人才需求,全面摸底招聘计划5105个,深入开展“才聚荆门·产业引凤”工程,以武汉为中心辐射东北、西北、西南等地知名高校,采取“走出去+请回来”相结合方式,推动“校地企才”高效对接,促进供给侧和需求侧、人才链和产业链深度融合。

“我感受到荆门经济社会发展的巨大潜力,我愿意留在荆门参与家乡发展,实现自我价值。”学子刘心雨在参观完格林美公司后感慨道。荆门加大“学子看岗”的力度,开展“才聚荆门·家燕归巢”“荆门学子看荆门”“荆门考生看荆门”系列活动10场,组织1200余名求职应聘高校毕业生进园区、进企业,近距离感受产业发展态势、企业工作环境。

荆门市加大“送岗上门”的力度,组织近百家优质用人单位赴产才匹配度较高的华中科技大学等25所高校开展专场招聘,首次走进西安、沈阳等地知名高校,宣传荆门、推介企业、方便学子,取得丰硕成果。活动期间,收取简历5473份,与高校签订校地企合作协议10份,新布局招才引智工作站20余个,全市事业单位岗位报考人数较去年增加5498人,增长45.6%。“仅西安高校,我们公司就现场签约了博士4名、硕士295名。”亿纬动力有限公司负责人介绍,公司与沈阳化工大学、东北大学达成校企合作协议,进一步拓宽了招才引智渠道。

关注荆门、选择荆门、扎根荆门,荆门不仅送去了信息和岗位,还送去了人才新政,这对于符合条件的应届毕业生,无疑是一针强心剂。荆门市委、市政府以人才需求为导向,出台了“黄金26条”等系列人才支持政策,大幅上调来荆人才补贴,筹集人才住房房源3000套,让人才来荆就能安家、拎包就能入住,让这场城市与人才的“双向奔赴”更加温暖贴心。(记者 余惠玲 通讯员 欧阳璐)

精彩推荐
热点推荐
新闻中心